1、辅助制定年度及各分解工作计划,落实组织架构与配置,制定相关管理制度。
2、协助事业中心总经理带领、指导团队完成工作任务。明确中心的重点工作,对重点工作进行跟踪、指导、落地。推进重点、高端客户的专业和业务支持工作。重点推进专利咨询项目的进度,做好项目关键节点的把控、协调内部工作分配,解决管理问题。
3、推动集团各中心与专利事业中心的业务对接,协调专利事业中心各部门与其他中心、部门的跨部门沟通。
4、针对各部门、小组的经营计划,协调公司给予资源支持。
5、培养、选拔各部门负责人,提升各部门、小组的负责人工作与管理能力。
6、建立工作绩效评价标准,对各部门、小组负责人进行月度、年度考核,基于考核结果,对下属进行绩效调整、晋升/降级、工作调整等。
7、牵头处理重大的突发工作或事件,完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、为人诚信正直,富有团队合作精神,具备良好的服务意识和协调能力
2、具有领导能力、统筹规划能力、组织协调能力、分析决断能力。
3、对于专利申报、研发布局、专利检索分析、企业专利管理等具有相对全面的认识。
4、八年以上相关工作经验,有科研机构专利转化、或高校专利管理或中大型企业专利工作经历、或中大型代理机构服务经历优先。
5、硕士及以上学历,机械、自动化、电子等工科专业
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