性别要求:不限
主要职责: 1、知识产权制度建设:制定公司知识产权制度;制定公司知识产权保护策略、激励及考核机制;参与公司战略和年度发展规划;建立企业知识产权数据库; 2、专利申请与维护:挖掘公司创新技术成果,布局专利维护管理;与研发技术人员对新产品及新工艺做出技术分析,找出发明点,撰写专利申请文件或技术交底书,沟通答复专利审查意见,完成专利申请; 3、专利检索与分析:进行专利检索,完成专利检索及分析报告,包括有效性、侵权分析、竞争行业的技术动态及行业技术发展趋势,已申请专利的监视,专利预警等; 4、对涉及产出专利的部门进行知识产权培训组织安排,提升专利意识;涉及专利工作的各部门之间的协调工作;知识产权团队的建设和管理; 5、完成上级交办的其他事项。
任职要求: 硕士及以上学历,从事知识产权相关工作5年以上; 1、熟悉企业知识产权管理规范(GBT 29490-2013 ); 2、熟悉知识产权相关法律、法规(专利法/商标法/著作权法等); 3、熟悉专利审查知识; 4、具有专利申请文案撰写能力,丰富的专利检索经验和专利分析经验; 5、电子专业优先,或电气或机械专业背景; 6、英语6级以上,能阅读和翻译英文专利文献; 7、熟悉办公软件的应用,有较强的文字撰写能力。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。