性别要求:不限
岗位职责:
1、负责公司软资产的管理,不断提升公司形象,完成软资产的持续增值,制定中长期和年度计划;
2、知识产权管理,各类项目申报;
3、经营资质管理;
4、各类知识产权的申报与维护;
5、管理体系认证管理;
6、国家和地方政策享受管理;
7、新产品开发管理;
8、企业、行业、浙江制造、国家、国际标准的编制管理;
9、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、具有一定的管理知识,有1年以上知识产权工作经验;
2、具有一定的商务谈判能力;
3、熟悉相关环节收费水准并具备较强的议价能力;
4、熟练使用WORD、EXCEL、CAD等办公软件,具备基本的网络知识,具有较强的写作能力;
5、具有较强的领导能力、分析与决策能力、协调与沟通能力、工作魄力、计划与执行能力。
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