知识产权顾问

岗位职责

1．通过免费系统培训，能够分析企业知识产权运营需求，为企业提供知识产权运营服务；

2．为公司知识产权运营平台拓展业务合作渠道，与合作伙伴建立稳定而活跃的合作；

3．通过电话、邮件，互联网及拜访的的模式，跟进客户，持续稳定地跟进业务目标；

4．负责为企业提供专业的知识产权咨询服务，针对企业实际情况提供专业的知识产权建议；

5．及时整理、更新资料，为企业客户提供优质的专业服务；处理客户反馈意见，及时向上级汇报工作情况。

任职要求

1.大专及以上学历，接受优秀应届生；

2.熟悉知识产权相关流程，从事过相关工作者优先；

3.有良好的沟通协调能力、人际交往能力和服务意识；

4.有较强的荣誉感及团队精神，能认真主动执行公司下达的任务；

5.掌握科技、法律、管理、市场等学科的复合型、综合型人才

6.主动积极而富有激情，勤奋进取，敢于挑战高薪。

发展路径（多方位发展）
1、纵向发展：知识产权顾问——高级顾问——顾问主任——部门副经理——部门经理
2、横向发展：可向律师、专利代理师、项目咨询师等跨岗位发展

成为集佳的一员，您将享有：

1.超多福利：周末双休+五险一金+健康体检+年度旅游+年终奖金；

2.更多假期：除国家法定节假日齐全，年假（5-15天）、婚假、产假等一天都不少；更有3.8假、6.1家长假，带薪考试假等；

3.员工活动：定期生日Party、不定期酒会、部门旅游、文化团建等员工文化活动；

4.培训机会：提供全方位的系统培训，例如岗前培训、常态能力培训、外派培训、专人指导等，对于在职期间取得岗位相关职业证书的员工提供带薪考试假。

5.发展空间：广阔及快速的职业发展机会，不限次的顾问级别晋升，可向律师、专利代理人、高级咨询师跨岗位发展和纵向管理岗位发展。