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贝达药业工资待遇
贝达药业 平均薪酬是¥21.5K/月,最多人拿 15k-30k+,最高工资职位是。
¥21.5K / 月平均工资
贝达药业工资待遇在6930知产公司中排名第553名,和贝达药业薪酬最接近的是安其威微电子和智鸟云服(西安)科技有限公司,最热门的招聘职位是,。
薪酬区间: 1.5k - 30k+,最多人拿:15k-30k+
1.5k-3k 3k-6k 6k-10k 10k-15k 100% 15k-30k+
数据来自2021年所有知产招聘数据的统计和求职者调查,每半年更新一次,仅供参考。
招聘职位薪资
专利主管 18K-25K
浙江-杭州 | 硕士学历
贝达药业 其它 | 1000人以上
岗位职责:
1.独立撰写专利申请文件及答复审查意见。
2.对已授权的专利进行跟踪维护。
3.对负责的项目进行管理和答复审查意见。
4.已申报专利和正在研究的项目,建立日常的竞争情报的收集和分析工作。
5.翻译专利申请文件,包括英译中和中译英。
6.对在研项目新设计化合物的新创性进行专利检索、分析。
7.对在研项目新设计化合物进行FTO检索分析。
8.对新靶点立项以及其他与知识产权相关工作进行专利支持、信息支持。
任职资格:
1.学历:硕士
2.专业:化学、药学或相关专业
3.工作经验/行业经验/本岗位经验:5-8年
4.知识/技能:具有专利代理师证或者代理所从业经历者优先;具有医药专业背景者优先;能够熟练的检索、运用各类中、英文专利、文献及其他科技信息数据库;具有良好的个人品质、团队合作精神及沟通能力。
5.外语程度:CET-6
6.计算机能力:熟练操作office软件
7.出差频率:偶尔出差
8.其他
浙江-杭州 | 硕士学历
贝达药业 其它 | 1000人以上
职责描述: 1、负责知识产权部门的日常管理工作,专利调研、审批、申请以及维护的相关业务流程管理; 2、审核专利信息检索与分析报告,指导研发过程中的专利保护和申请工作; 3、审核撰写、修改和翻译的专利申请文件; 4、负责监督PCT申请的递交进度; 5、获取地方及国家的政策扶持,项目申报以及专业领域内的对外交流合作; 6、负责专利申请和科研立项或战略合作项目引进前的专利风险分析,协助重大课题立项和战略合作项目引进前相关情报的收集和分析工作。 7、其他专利管理及实务工作; 8、完成上级领导交办的其他事宜 任职要求: 1学历及专业:硕士以上学历,药学、化学、生物学及制药等相关专业; 2工作经验/行业经验/本岗位经验:五年以上相关工作经验,熟悉医药企业知识产权相关工作; 3技能:专利相关业务技能熟练、具有知识产权专利及法务知识,英语听说读写能力强; 4其他:具有良好的组织能力及沟通能力;较好的文字组织表达能力;认真仔细、遇事稳重、责任感强;
专利经理 20K-30K
北京-北京 | 硕士学历
贝达药业 其它 | 1000人以上
工作职责: 1、负责审核部门的相关制度和规程。 2、负责PCT申请的递交。 3、负责制订本部门财务预算的初稿供领导审核。 4、指导部门其他同事撰写、修改和翻译专利申请文件。 5、指导部门其他同事答复OA及其他相关事务。 6、指导专利检索并核对检索结果,审核专利检索报告。 7、指导部门其他工作,如知识产权贯标、商标、著作权、年费缴纳、档案管理等。 8、协助领导进行知识产权领域的对外交流合作。 9、根据本部门工作安排,提供合理的人事安排建议和工作建议。 10、跟踪知识产权领域的最新法律、法规。 任职资格: 1、学历:硕士或以上 2、专业:有机、化学、制药及相关专业 3、工作经验/行业经验/本岗位经验:8年以上 4、知识/技能:学习与创新能力、分析与决策能力、沟通技巧与人际协调能力、团队协作能力、执行力 5、外语程度:CET-6 6、计算机能力:熟练操作office软件 国家计算机二级 7、出差频率:偶尔出差 8 、其他:认真仔细、遇事稳重、责任感强、主动性强、忠诚度高、抗压性强。
说明:贝达药业公司工资待遇,薪酬数据,取决于样本统计,受地域、工作年限,用户分享数量等多种因素影响,并不能完全代表企业内部真实情况,仅供参考。
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