皓行科技工资待遇
皓行科技 平均薪酬是¥37.5K/月,最多人拿 15k-30k+,最高工资职位是。
¥37.5K
/
月平均工资
皓行科技工资待遇在6930知产公司中排名第41名,和皓行科技薪酬最接近的是荣耀终端有限公司和腾讯,最热门的招聘职位是,。
薪酬区间: 1.5k - 30k+,最多人拿:15k-30k+
1.5k-3k
3k-6k
6k-10k
10k-15k
100%
15k-30k+
数据来自2021年所有知产招聘数据的统计和求职者调查,每半年更新一次,仅供参考。
招聘职位薪资
广东-佛山
|
民营企业
|
本科学历
岗位职责:
1. 负责专利挖掘与布局,协助研发人员挖掘产品及技术创新点,设定各产品专利布局目标;
2. 负责专利申请,定期组织专利评审和培训,并处理专利审查意见;
3. 负责专利分析,根据研发计划开展国内、国际专利分析,指导设计和规避风险;
4. 针对销售和相关参展产品进行国内、国际知识产权风险分析;
5. 负责竞品专利技术监控分析及专利实施运用;
6. 负责专利管理,包括专利奖项荣誉申报、专利补助申请、年费缴纳等;
7. 负责及时处理知识产权纠纷与维权。
任职要求:
1. 工科背景,本科及以上学历,2年及以上专利工作经验;
2. 熟知专利法、商标法、版权法、商业秘密法、国际知识产权法;
3. 具备知识产权专业各学科的基本理论和基本知识;
4. 熟悉我国知识产权法律体系和相关政策体系、普通法律体系和政策;
5. 掌握专利和商标检索、资料查询的技能和方法,具备100项以上电学及机械领域检索分析经验的优先。
6. 熟悉无形资产或技术经济价值评估的优先。
7. 语言表达能力好,具有优秀的写作能力,英语较好者优先。
广东-佛山
|
民营企业
|
本科学历
职责描述:
1.负责专利挖掘与布局,协助研发人员挖掘产品及技术创新点,设定各产品专利布局目标;
2.负责专利申请,定期组织专利评审和培训,并处理专利审查意见;
3.负责专利分析,根据研发计划开展国内、国际专利分析,指导设计和规避风险;
4.针对销售和相关参展产品进行国内、国际知识产权风险分析;
5.负责专利管理,包括专利奖项荣誉申报、专利补助申请、年费缴纳等;
6.负责及时处理知识产权纠纷与维权。
任职要求:
1.工科背景,本科及以上学历,2年及以上专利工作经验;
2.熟知专利法、商标法、版权法、商业秘密法、国际知识产权法;
3.具备知识产权专业各学科的基本理论和基本知识;
4.熟悉我国知识产权法律体系和相关政策体系、普通法律体系和政策;
5.掌握专利和商标检索、资料查询的技能和方法;
6.语言表达能力好,具有优秀的写作能力,英语较好者优先。
广东-深圳
|
民营企业
|
本科学历
职责描述:
1.负责专利挖掘与布局,协助研发人员挖掘产品及技术创新点,设定各产品专利布局目标;
2.负责专利申请,定期组织专利评审和培训,并处理专利审查意见;
3.负责专利分析,根据研发计划开展国内、国际专利分析,指导设计和规避风险;
4.针对销售和相关参展产品进行国内、国际知识产权风险分析;
5.负责专利管理,包括专利奖项荣誉申报、专利补助申请、年费缴纳等;
6.负责及时处理知识产权纠纷与维权。
任职要求:
1.工科背景,本科及以上学历,2年及以上专利工作经验;
2.熟知专利法、商标法、版权法、商业秘密法、国际知识产权法;
3.具备知识产权专业各学科的基本理论和基本知识;
4.熟悉我国知识产权法律体系和相关政策体系、普通法律体系和政策;
5.掌握专利和商标检索、资料查询的技能和方法;
6.语言表达能力好,具有优秀的写作能力,英语较好者优先。
广东-广州
|
民营企业
|
本科学历
职责描述:
1.负责专利挖掘与布局,协助研发人员挖掘产品及技术创新点,设定各产品专利布局目标;
2.负责专利申请,定期组织专利评审和培训,并处理专利审查意见;
3.负责专利分析,根据研发计划开展国内、国际专利分析,指导设计和规避风险;
4.针对销售和相关参展产品进行国内、国际知识产权风险分析;
5.负责专利管理,包括专利奖项荣誉申报、专利补助申请、年费缴纳等;
6.负责及时处理知识产权纠纷与维权。
任职要求:
1.工科背景,本科及以上学历,2年及以上专利工作经验;
2.熟知专利法、商标法、版权法、商业秘密法、国际知识产权法;
3.具备知识产权专业各学科的基本理论和基本知识;
4.熟悉我国知识产权法律体系和相关政策体系、普通法律体系和政策;
5.掌握专利和商标检索、资料查询的技能和方法;
6.语言表达能力好,具有优秀的写作能力,英语较好者优先。
说明:皓行科技公司工资待遇,薪酬数据,取决于样本统计,受地域、工作年限,用户分享数量等多种因素影响,并不能完全代表企业内部真实情况,仅供参考。
版权声明: 顾应聘薪酬数据统计,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。 由顾应聘(www.guyp.com) 统计开发并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。