1、 制定和完善有关的规章制度,拟定部门的业务发展规划和中长期发展规划,确立目标和策略;
2、 带领团队负责公司内部研发沟通,专利挖掘、检索、侵权分析、专利布局、撰写重要专利,对标行业竞品知产分析、审核外部代理机构专利撰写稿件,OA答复等。
3、 协助公司处理涉知识产权的诉讼与非诉讼法律事务,管理外部代理机构。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科背景,30-40岁之间;
2、5年以上工作经验,2年以上团队管理经验。
3、具有以下经历者优先:
(1)上市公司知识产权部工作经验;
(2)具有IT领域工作经验;
(3)具有代理师资格。