无知识产权同行业销售管理经验者请勿投递，谢谢

岗位职责：

1、根据营销管理中心制定的年度业绩指标，分解目标与工作任务，带领团队完成业绩目标；
2、负责制定市场营销计划，根据市场特点及竞争情况，分析市场打法，明确目标客户，通过渠道拓展等方式促进团队业绩提升；
3、负责指导与协助团队成员进行新客户开发和老客户维护工作，提高客户满意度，促进签单与回款，促进客户成功；
4、负责团队建设发展的工作，包括选拔与管理人才，定期带领团队学习行业知识、销售与谈判技巧等；
5、负责跨部门之间的沟通与协作问题的处理；
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
岗位要求：

1、***统招大专及以上学历；
2、有同行4年及以上经验，1年及以上团队管理经验，有资源与渠道者优先考虑；
3、为人品行端正，主动积极，有责任感与优秀的客户服务意识，具有策略思维；
4、具有良好的谈判能力、应变能力和问题解决能力，善于挖掘和发现客户需求及业务拓展机会；
5、具有强烈的事业成就动机，抗压能力强，良好的沟通表达能力、演讲能力、人际理解力及坚韧性。

福利待遇：

1 、薪资面议，只要你有能力，薪资从来都不是问题

福利：五险一金、五天八小时双休、法定节假日、带薪年休假、较长的年底带薪假期、下午茶、生日会、团建基金、每年体检、过节礼品/礼金、集体旅游、出国机会等；

2 、公司提供完善的专业培训和职业发展规划。

公司网站：http://www.sjhcip.com

联系人：张老师

联系电话：***********

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